Vantaggi Fust
Equilibrio vita-lavoro
- Almeno 5 settimane di ferie
- Opportunità di vacanze non retribuite
- Modelli di orario di lavoro interessanti
- Sconto Update Fitness
Sicurezza sociale
- Salari equi in linea con il mercato
- 100% di retribuzione continuativa dal primo giorno
- Consulenza sociale aziendale
- Diverse opzioni di fondi pensione e generosa partecipazione al premio di Fust
Pari diritti
- Parità di retribuzione / Con il nostro marchio “Fair Compensation”, siamo la prima grande azienda di vendita al dettaglio ad aver ottenuto questo certificato.
- Generose indennità di maternità / Altri genitori
- Diversità - Vediamo un grande valore aggiunto nella diversità, sotto ogni punto di vista.
- Promuoviamo il job sharing nelle posizioni dirigenziali
Sconti
- Fino al 20% di sconto nei negozi specializzati, nei ristoranti Coop e Marché e sugli articoli non alimentari
- 5x Superpunti nel settore alimentare
- 5 % di sconto sul programma di viaggio ITS Coop Travel
- Fino al 20% di sconto su diversi servizi assicurativi
- Abbonamenti mobili e prepagati più convenienti con Coop Mobile
- Abbonamento annuale scontato per Mobility Car-Sharing
- Contributo annuale fino a 650 franchi per il vostro abbonamento privato GA
- Sconti sugli abbonamenti fitness con Update
- Parcheggi gratuiti e ristorante per il personale Coop con un'ampia scelta a prezzi preferenziali per i collaboratori nella nostra sede principale di Oberbüren SG
Sviluppo della carriera
- Opportunità di carriera e sviluppo
- Programma di formazione e sviluppo interno (in tutto il Gruppo Coop)
- Sostegno a programmi di formazione e sviluppo esterni